勞動(dòng)防護(hù)用品使用和發(fā)放管理辦法
第十四條 工作場(chǎng)所容易引發(fā)群體性職業(yè)病危害事件的,如氨水等物質(zhì),當(dāng)工作場(chǎng)所中有害物質(zhì)濃度達(dá)到其1/2職業(yè)接觸限值時(shí),應(yīng)為員工配備相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品,并指導(dǎo)員工正確佩戴和使用??偨档裙ぷ鲌?chǎng)所中存在電離輻射危害的,應(yīng)為員工配備相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品,并指導(dǎo)員工正確佩戴和使用。
第十五條 同一工作地點(diǎn)如存在不同種類的危害因素,應(yīng)為員工同時(shí)提供防御各類危害的勞動(dòng)防護(hù)用品。對(duì)需要同時(shí)配備的勞動(dòng)防護(hù)用品,應(yīng)考慮其可兼容性。如果員工在不同地點(diǎn)工作,并且接觸不同的危險(xiǎn)、有害因素,或接觸不同的危害程度的有害因素的,選配的勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)滿足不同工作地點(diǎn)的防護(hù)需求。
第十六條 勞動(dòng)防護(hù)用品的選擇還應(yīng)該考慮佩戴的合適性和基本舒適性,根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)和需求選擇適合型號(hào)、樣式。
第十七條 各單位應(yīng)在氨水罐區(qū)、煤磨系統(tǒng)、有機(jī)溶劑存儲(chǔ)、CKK系統(tǒng)等有可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所按需配備必要的應(yīng)急勞動(dòng)防護(hù)用品,并放置于現(xiàn)場(chǎng)臨近位置,且有醒目標(biāo)識(shí)。
第十八條 各單位要細(xì)化員工勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放崗位類別,根據(jù)股份公司大勞保和特種勞保發(fā)放管理標(biāo)準(zhǔn),以及小勞保發(fā)放管理標(biāo)準(zhǔn)提供的指導(dǎo)意見,細(xì)化本單位勞保用品管理制度,做好勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理工作。
第十九條 各單位應(yīng)按照GJ、所屬地省市規(guī)定要求及公司勞保用品發(fā)放管理標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合所屬地區(qū)氣候特點(diǎn)及本單位實(shí)際情況,根據(jù)員工作業(yè)場(chǎng)所中存在的危害因素種類及危害程度、勞動(dòng)環(huán)境條件、勞動(dòng)防護(hù)用品有效使用時(shí)間,制定本單位適用的勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。原則上,按照氣候和溫差特點(diǎn),分為三類地區(qū),Ⅰ類:緬甸、印尼、柬埔寨、老撾、廣西、廣東等部分熱帶地區(qū)不發(fā)冬裝,適當(dāng)縮短夏裝或秋裝發(fā)放周期;Ⅱ類:四季鮮明地區(qū)參照發(fā)放周期要求執(zhí)行;Ⅲ類:俄羅斯、哈密等部分寒冷地區(qū),適當(dāng)縮短冬裝發(fā)放周期。
第四章 勞動(dòng)防護(hù)用品采購、發(fā)放、培訓(xùn)及使用
第二十條 各單位應(yīng)根據(jù)本單位勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放管理標(biāo)準(zhǔn)制定年度采購計(jì)劃,經(jīng)本單位安全管理部門審核,報(bào)本單位主要負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)。
第二十一條 蕪湖塑品公司應(yīng)生產(chǎn)達(dá)到GJ標(biāo)準(zhǔn)的工作服,并從符合要求的供應(yīng)商處采購勞動(dòng)防護(hù)用品。境外單位的勞動(dòng)防護(hù)用品采購應(yīng)從所在GJ符合要求的供應(yīng)商處采購,質(zhì)量應(yīng)符合所屬GJ法律法規(guī)規(guī)定。
第二十二條 股份公司統(tǒng)一采購的勞動(dòng)防護(hù)用品須經(jīng)本公司的安全管理部門以及供應(yīng)管理人員驗(yàn)收,勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)有《生產(chǎn)許可證》和《產(chǎn)品合格證》等。
第二十三條 各單位勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)單獨(dú)存放保管,并指/定專人管理,建立專用賬冊(cè)。勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)分類碼放,賬物相符,保證用品在有效期內(nèi)。
第二十四條 各單位應(yīng)按照本單位制訂的配備標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品,并做好相應(yīng)的記錄。
第二十五條 各單位一般勞動(dòng)防護(hù)用品中的易耗物品,應(yīng)按照員工人數(shù)及崗位實(shí)際需要,由本單位主管勞動(dòng)防護(hù)用品部門核實(shí)發(fā)放。
第二十六條 各單位因生產(chǎn)、檢修等作業(yè)中涉及到特殊防護(hù)需要的,由使用部門申請(qǐng)、安全管理部門確認(rèn)、分管領(lǐng)/導(dǎo)批準(zhǔn)后發(fā)放特種防護(hù)用品,使用后可以回收利用的應(yīng)由專人回收、保管、備用。
第二十七條 新進(jìn)人員應(yīng)根據(jù)崗位工作需要,進(jìn)行“三級(jí)”安全教育培訓(xùn),上崗前按照規(guī)定配發(fā)勞動(dòng)防護(hù)用品。
第二十八條 轉(zhuǎn)崗員工因新工種需要而在原崗位未配發(fā)的勞動(dòng)防護(hù)用品,經(jīng)單位主管部門核實(shí)后應(yīng)予以補(bǔ)發(fā)。